Renaud a dit !

Amis entrepreneurs, hommes d'État et directeurs d'associations ou de collectivités, après avoir longuement étudié l'histoire des systèmes politiques et économiques depuis le Paléolithique, j'en suis arrivé à la conclusion que le meilleur moyen de motiver vos ouvriers, vos employés et vos fonctionnaires, bref, tous vos subordonnés, était le suivant : leur offrir un salaire de base légèrement inférieur à ce qui est nécessaire pour assurer leurs besoins élémentaires afin qu'ils soient fidèlement présents tous les matins augmenté d'une prime de productivité et de performance afin de récompenser les éléments bizarrement prêts à s'investir corps et âme dans des tâches sans aucun intérêt comme coudre des boutons sur un jeans ou apposer un joli petit cachet sur un quelconque document tout en leur donnant le sentiment de servir à quelque chose. Allez, hop, maintenant, on applique ! Comment, c'est déjà fait ?